Teamleitung Kreuzlabor (m/w/d)
Ort: Regensburg, Bayern
Beschreibung:
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld in einem hochrelevanten Sektor. Wir sind aktiv und motivieren Menschen für die Blutspende in Bayern. Unser Engagement und unsere Aktivität sichern die Versorgung der Patientinnen und Patienten mit Blutpräparaten.
Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft im Einsatz für die Versorgung mit Blutpräparaten in Bayern.
- Fachliche Führung des Kreuzlabor Teams
- Verantwortung für die Organisation und Koordination der Abläufe des Kreuzlabors
- Gewährleistung eines optimalen Personaleinsatzes
- Sie arbeiten nach arzneimittelrechtlichen Grundsätzen und halten die Hygienemaßnahmen ein
- Sie bestimmen Blutproben, führen Kreuzproben durch und übernehmen Antikörperdifferenzierung und Antigenaustestung, manuell und mit automatischer Unterstützung
- In unserem Lager haben Sie das Sagen und steuern den Vertrieb von Blutprodukten
- Auch in Notfällen behalten Sie einen kühlen Kopf und wissen, was zu tun ist
- Unsere Kunden betreuen Sie von der Beratung bis zu Pflege der Stammdaten
- Arbeit nach arzneimittelrechtlichen Grundlagen und unter Einhaltung der Hygienemaßnahmen
- In unserem EDV-System erfassen, verarbeiten und etikettieren Sie Bestellungen und Abgaben von Spezialpräparaten
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (MTLA, MTA), Heilpraktiker oder Heilpraktikerin oder abgeschlossenes adäquates Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Laborbereich sowie Führungserfahrung wünschenswert
- Sicheres und freundliches Auftreten geprägt von einer verantwortungsbewussten und selbständigen Denk- und Handelsweise sowie Kommunikationsstärke mit Durchsetzungsvermögen
- Zudem sind Sie eine Führungspersönlichkeit, die gerne im Team arbeitet, ihre Mitarbeiter informiert, motiviert, entwickelt und bindet
- Nach gründlicher Einarbeitung agieren Sie selbstständig
- Sie verstehen sich als Dienstleister kombiniert mit sicherem und freundlichem Auftreten
- Sie sind flexibel und arbeiten wenn nötig auch an Wochenenden oder Feiertagen
- Für Jahrgänge ab 1971 eine Bescheinigung über einen Masernschutz
- Herzliche Atmosphäre und Kolleginnen und Kollegen, auf die Sie zählen können
- Vergütung nach Eingruppierung in unseren hauseigenen Tarifvertrag
- Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine leistungsorientierte Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Fahrradleasing
- Neben einer betrieblichen Altersvorsorge weitere Sozialleistungen wie VWL und Krankengeldzuschuss
- Ein strukturiertes und intensives Einarbeitungsprogramm
- Ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie wechselnde Personalrabatte & Zuschüsse für Kinderbetreuung